责任落实既关系到企业的长远发展,也是企业社会责任落实的重要内容。例如,企业应该在坚持正当经营的前提下,遵循全社会的法规、道德标准,在生产经营、员工管理、环境保护等方面,充分发挥企业的主体责任和社会责任。
为了更好地落实责任,企业应该注重以下几点:
- 建立健全制度。重要的制度包括:“责任制追究”制度、“社会责任委员会”或“社会责任部门”制度、“内部投诉机制”制度、“环境影响评价”制度等。
- 明确职责。明确公司领导的职责和权力,区分职责,定期检查各项任务的实施情况,以便及时补救和纠正。
- 加强员工教育。落实责任不仅是企业领导的责任,更是每一名员工的责任。企业应该加强员工的社会责任教育,提高员工的责任感。